O papel da gestão no respeito à diferença e à diversidade

Política de Pessoal na UFRJ:
“O papel da gestão no respeito à diferença e à diversidade”.

ATENÇÃO: Novo local para o evento do dia 04/12 – Auditório Horácio Macedo (Roxinho).

No dia 9 de outubro a Pró-Reitoria de Pessoal (PR-4) deu início ao Programa de Capacitação para Dirigentes da UFRJ, intitulada “Política de Pessoal e conflitos nas relações de trabalho”, com o objetivo de oferecer condições efetivas para a reflexão sobre a prática em Política de Pessoal e possibilitar aos(às) dirigentes da Universidade o aprimoramento de ferramentas que contribuam para a melhoria das relações de trabalho.

O Programa terá nove encontros semanais que totalizarão 30 horas de duração, resultando em dois meses de capacitação, em diferentes auditórios do campus da Ilha do Fundão. O público-alvo prioritário são os(as) dirigentes universitários(as), ou seja, quaisquer servidores(as) que exerçam função de chefia ou cargo de direção, porém sem nenhuma restrição à participação.

21/novembro, 13h30-17h, no Auditório CGTEC do CT 2: “O papel da gestão no respeito à diferença e à diversidade”.

Detalhes do evento:


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Dia(s): 21/11/2018
Horário: 13:30 - 17:00

Local: Auditório CGTEC-CT2
R. Moniz de Aragão, 360 - Cidade Universitária/Ilha do Fundão
Rio de Janeiro - CEP 23058-440

Categoria(s):

Inscrição:

A confirmação de inscrição no evento é de responsabilidade do organizador do mesmo.

Valor: Gratuito
Período de inscrição:N/C
Site: wttp://pessoal.ufrj.br
Instituição responsável: UFRJ
Email do organizador: fernanda.fortini@pr4.ufrj.br
Telefone de contato: N/C

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